Sie sind hier: Startseite » Markt » Unternehmen

EuroCloud: Mitgliedschaft keine Voraussetzung


EuroCloud Deutschland sucht die besten Cloud Computing-Lösungen und -Anbieter
Jetzt bis zum 4. April 2016 für den EuroCloud Deutschland Award 2016 bewerben

(25.02.16) - In vier Kategorien können Interessierte ab sofort ihre Bewerbung für den EuroCloud Deutschland Award 2016 einreichen. Die Verleihung des begehrten Preises erfolgt am 1. Juni auf der EuroCloud Deutschland Conference in der Kölner Wolkenburg. Die Sieger haben wieder die Chance, sich auf dem EuroCloud Europe Congress einem internationalen Publikum zu präsentieren und im Wettbewerb mit den Gewinnern der anderen EuroCloud-Länder zu messen.

Zur Auswahl stehen in diesem Jahr die Kategorien:

"Best Cloud Service provided by Start-up CSPs":
Hier werden junge Cloud Service Provider gesucht, die nicht länger als drei Jahre am Markt aktiv sind. Die besten fünf Bewerber dürfen ihr Konzept am 1. Juni dem Fachpublikum auf der EuroCloud Deutschland Conference (ECDC) in Köln bei einem Pitch präsentieren.

"Best Cloud Transformation Methods":
Hier können sich Unternehmen bewerben, die auf Beratungsleistungen für Cloud Computing-Kunden spezialisiert sind.

"Best Cloud Service for Horizontal Markets":
In dieser Kategorie werden Unternehmen gesucht, die zukunftsweisende Cloud Computing-Lösungen anbieten, die in verschiedenen Branchen eingesetzt werden können, wie zum Beispiel ERP- und CRM-Systeme oder IaaS.

"Best Cloud Service for Vertical Markets":
Hier können sich Service-Anbieter bewerben, die Cloud Computing-Werkzeuge entwickelt haben, um Unternehmen in vertikalen Märkten, zum Beispiel in der Logistik, der Landwirtschaft oder der chemischen Industrie zu unterstützen.

Über die Nominierten und die Gewinner entscheidet im Vorfeld eine unabhängige Fachjury, die Award-Verleihung erfolgt auf der ECDC. "Besonders wichtig ist in diesem Jahr, dass die eingereichten Lösungen in punkto Qualität, Interoperabilität, Datenübertragbarkeit und Datensicherheit überzeugen", erklärt Andreas Weiss, Direktor EuroCloud Deutschland_eco e. V.

Bewerbungen für den EuroCloud Deutschland Award 2016 können bis zum 4. April 2016 eingereicht werden – ausschließlich in englischer Sprache, um beim Sieg die Teilnahme am europäischen Wettbewerb sicherstellen zu können. Eine Mitgliedschaft bei EuroCloud ist keine Voraussetzung.
(EuroCloud Deutschland_eco: ra)





EuroCloud Deutschland_eco: Kontakt und Steckbrief

Der Informationsanbieter hat seinen Kontakt leider noch nicht freigeschaltet.


Kostenloser PMK-Verlags-Newsletter
Ihr PMK-Verlags-Newsletter hier >>>>>>



Meldungen: Unternehmen

  • Betrieb der On-Premise-Cloud des Bundes

    Das Informationstechnikzentrum Bund (ITZBund) hat Ionos mit dem Aufbau einer privaten Enterprise-Cloud beauftragt, die in den Rechenzentren des ITZBund betrieben wird. Der Rahmenvertrag hat eine Laufzeit von fünf Jahren.

  • Neues Lünendonk-Magazin erschienen

    Wie gelingt es dem Gesundheitssektor, die digitale Transformation voranzutreiben und moderne Technologien wie Künstliche Intelligenz und die elektronische Patientenakte einzuführen? Antworten auf diese Fragen liefert das neue Lünendonk-Magazin "Digital Health - Der Gesundheitssektor auf dem Weg in ein neues Zeitalter". In der aktuellen Ausgabe des Magazins kommen neben Lünendonk-Analysten auch zahlreiche Gastautorinnen und -autoren zu Wort.

  • Cloud-Kommunikationslösungen

    Vonage, Anbieterin von für Unternehmen und eine Tochtergesellschaft von Ericsson, wurde bei der Vergabe der Telco Innovation Awards zum Platin-Gewinner in der Kategorie "Beste CCaaS-Lösungen (Contact Center as a Service)" gekürt.

  • Vorteile der Cloud-Nutzung

    eperi und die Swiss IT Security Group (Sitis Group) haben Ende Januar 2024 eine strategische Partnerschaft geschlossen. Beide Unternehmen verfügen über erprobte Lösungen und langjährige Erfahrung in den Bereichen der Datenverschlüsselung und Cloud-Anwendungen.

  • APIs für Telekommunikations-Netzwerke

    Amazon Web Services (AWS) hat sich der AI-RAN Alliance angeschlossen. Die neue Initiative zielt darauf ab, künstliche Intelligenz (KI) in die Mobilfunktechnologie zu integrieren, um die Technologie von Funkzugangsnetzen (Radio Access Network, RAN) und Mobilfunknetzen voranzutreiben.

  • KI-basierte Tools von Wildix für UCaaS

    Wildix, Unternehmen im Bereich Unified Communications as a Service (UCaaS), markierte mit dem virtuellen UC&C Summit einen wichtigen Meilenstein. Diese richtungsweisende Veranstaltung, an der UC&C-Spezialisten aus aller Welt teilnahmen, bot eine Plattform für den Erfahrungsaustausch, das Networking und die Präsentation von Innovationen, welche die Unified-Communications-Landschaft verändern.

  • KI-Implementierungen schnell implementieren

    Cloudera kündigte die nächste Phase ihres Open Data Lakehouse in der Public und Private Cloud an und macht so Daten aus den Rechenzentren ihrer Kunden für vertrauenswürdige Analysen und Künstliche Intelligenz (KI) verfügbar.

  • Datenbasierte Entscheidungen treffen

    Fivetran, Anbieterin für Data Movement, hat die Marke von 500 Konnektoren überschritten und bietet damit laut eigenen Angaben die größte Anzahl an Konnektoren aller Data-Movement-Plattformen. Mit ihrer neuen, deutschsprachigen Website unterstreicht Fivetran zudem die Relevanz des DACH-Marktes.

  • Cloud-native Bedrohungserkennung

    Sysdig, Anbieterin von Cloud-Sicherheit auf Basis von Runtime Insights, feierte die Graduierung des Falco-Projekts innerhalb der Cloud Native Computing Foundation (CNCF). Die Graduierung von Falco würdigt jahrelanges Wachstum als führende Open-Source-Engine für Cloud-native Bedrohungserkennung und unterstreicht die Bedeutung von Laufzeitsicherheit bei der Einführung von Cloud-first-Praktiken in Unternehmen.

  • Migration auf die SAP S/4HANA Cloud

    Alight, Anbieterin von Cloud-basierten Human-Capital- und Technologie-Dienstleistungen, baut ihre langjährige Partnerschaft mit SAP aus. Die "Alight Worklife"-Plattform nutzt die SAP S/4HANA Cloud, um Unternehmen ein zukunftsfähiges, Cloud-basiertes Gehaltsabrechnungssystem anzubieten. Ziel des neuen Angebots ist es, die Effizienz und Leistung der Gehaltsabrechnung zu optimieren und gleichzeitig die Sicherheit sensibler Mitarbeiter- und Unternehmensdaten zu erhöhen.

Wir verwenden Cookies um unsere Website zu optimieren und Ihnen das bestmögliche Online-Erlebnis zu bieten. Mit dem Klick auf "Alle akzeptieren" erklären Sie sich damit einverstanden. Erweiterte Einstellungen